(1) 당사자(행위자와 피해자)
    ① 행위자: 사업주, 상급자, 근로자(동료,하급자) 등
    ② 피해자: 남녀 근로자 모두 해당

(2) 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와의 관련성이 있을 것

(3) 성적인 언동이나 성적 요구의 불응을 이유로 고용상의 불이익을 줄 것

(4) 성적인 언동등으로 성적 굴욕감 및 혐오감을 느끼게 하거나 이로 인하여
    고용환경을 악화시킬 것